در اینجا چگونه برای آماده سازی اگر شما ترس شما گذاشته

عمل شگفت زده کرد حتی اگر شما نیست. و آنها را احساس افتضاح است.

این اولین چیزی که شما باید انجام دهید اگر رئیس خود می گوید: شما که گذاشته گفت: Roy کوهن که صرف 14 سال به عنوان یک خانه مربی حرفه ای در گلدمن ساکس گروه و در حال حاضر اجرا می شود خود را حرفه ای-مشاوره کسب و کار.

“همیشه انتقال مطلق مطلق شوک” کوهن گفت. “هدف این است که به آنها احساس بد است. به این ترتیب, اگر شما می خواهید امتحان کنید و بهتر مذاکره بسته است وجود دارد برخی از پتانسیل آنها ممکن است احساس guilted در برخی از راه.”


بهمن اخراج شده است در حال حرکت در سراسر شرکت های بزرگ جهانی و چشم انداز تقریبا در هر صنعت به عنوان کسب و کار خود را ارزیابی کنند استراتژی دراز مدت در یک پست-همه گیر جهانی است. هفته گذشته خطوط هوایی آمریکا گفت: ممکن است اجازه رفتن از 25000 کارکنان یا 29 درصد از آن ایالات متحده نیروی کار است. دوشنبه u. k., خرده فروش, Marks & Spencer گروه اعلام 950 کاهش شغل. یکشنبه بلومبرگ گزارش داد که آلمان دایملر ممکن است کاهش حدود 20000 شغل.

پنج شنبه داده های جدید نشان داد آمریکا تعداد مدعیان بیکاری در هفتۀ گذشته به 1.42 میلیون, افزایش, برای اولین بار از ماه مارس است. که می تواند بازتابی است که برخی از کسب و کار است که تا به حال بازگشایی هستند بسته به بالا.

شاخص های خودتان را به بازی سر این است که یک استراتژی را امتحان کنید اگر شما نگران کار خود را ممکن است آینده. اما وجود دارد بسیاری از گام های عملی را. بودن گذاشته خواهد شد هنوز هم صدمه دیده است اما از آن بهتر خواهد بود اگر شما قرار داده ایم برنامه ها را به حرکت است. در اینجا برخی از راه برای انجام این کار و برخی مشکلات را به اجتناب از.

مقاومت در برابر حمله پیشگیرانه. استرس از عدم قطعیت ممکن است بی درنگ توهمات در مورد ضرب و شتم شرکت خود را به پانچ و ترک. آن را انجام نمی! و آیا قبول یک شرکت ارائه به شما اجازه استعفا به جای آنکه اجازه دهید بروید.

“بسیاری از مردم فکر می کنم که اگر آنها استعفا, به نظر می رسد مانند آنها شده در صندلی راننده,” کوهن گفت. “اما در این بازار که اخراج شدن به هنجار است توضیح به کارفرمایان آینده که شما تصمیم به استعفا خواهد صدا بسیار عجیب و غریب و کاملا رک و پوست کنده بالا بردن سوال در مورد اعتبار خود را.”

که گفت:, “اگر شما احساس دل و روده که شما ممکن است از دست دادن کار خود را اعتماد است که غریزه و برنامه ریزی برای آن گفت:” لیندزی Pollak نویسنده ریمیکس: چگونه برای هدایت و موفقیت در Multigenerational محل کار.

“بسیاری از مردم احساس تا حدودی فلج در حال حاضر در ترس” Pollak گفت. “هدف مهم است که به خارج شدن از آن فلج و حرکت به محل عمل است.”

خود را می دانید مزایای بیکاری. با بیکاری در دولت-طرح بیمه غرق ادعای آن را می پردازد به در پیشبرد دانم چه اطلاعات شما نیاز به درخواست برای مزایای بنابراین شما می توانید فایل را به عنوان به سرعت به عنوان امکان پذیر است. بررسی بر روی Facebook و ق برای دولت خاص بیکاری گروه های که در آن مردم به اشتراک گذاری راهنمایی در مورد هک از طریق بوروکراسی.

کپی مخاطبین خود را. در میان بسیاری از کارگران با ارزش ترین دارایی های مخاطبین در آنها ساخته شده است در طول سال. اگر شما در حال حاضر نیست که اطلاعات فعلی برای کسب و کار مخاطبین ذخیره شده در یک فایل را بر روی تلفن خود و یا کامپیوتر شخصی, شروع روند. کپی هر نمونه کار یک کارفرمای آینده ممکن است می خواهم برای دیدن در حالی که مراقب باشید به اجرا گرفتار عدم رقابت جملات و سیاست های شرکت حاکم اختصاصی داده است.

خر خر کردن قطع. سعی کنید برای پیدا کردن شرکت شما ختم و قطع سیاست. حفاری تا نامه خود را از استخدام و یا قرارداد برای دیدن اگر آن را اشاره به قطع. اگر آن را نمی کند بی سر و صدا در اطراف بپرسید و نگاه در Glassdoor یا مشابه سایت برای دیدن اگر آن را ذکر شده در بررسی شرکت. برای شرکت هایی که ارائه severance هنجار است یک یا دو هفته از پرداخت برای هر سال اشتغال اعضاء را در حدود شش ماه هر چند برخی از مدیران در سال است. اگر شما کار در یک شرکت بزرگ چک کنید اگر وجود دارد یک گروه برای کارمندان سابق on Facebook. شما ممکن است قادر به پیام اعضا برای کسب اطلاعات.

شرکت شما ممکن است تکان دادن نیست اما سعی کنید به مذاکره کنند. “درخواست برای همه چیز و بیشتر” کوهن گفت. “پول بیشتر. پاداش خود را. توانایی ورزش گزینه های سهام. دسترسی به تلفن در هنگام قطع دوره است. بدترین آنها می توانید انجام دهید این است که می گویند هیچ.”

بالا بردن مشخصات خود را. بله این به این معنی خود را به روز رسانی رزومه و پروفایل LinkedIn. موفقیت خود را در کار از راه دور. اگر شما می خواهید به نگه داشتن خود را در LinkedIn تغییرات مشخصات پایین از خاموش کردن اطلاعیه ها به صورت خودکار در تنظیمات حریم خصوصی خود را قبل از آنها را ساخت. (اگر شما نمی خواهید کسی در محل کار برای دیدن مشخصات به روز رسانی شما می توانید بلوک های خاص مردم است.) اگر شما فکر می کنم اخراج در حال آمدن است و می خواهید به دنبال یک کار جدید با احتیاط از ویژگی های LinkedIn اضافه شده در این سال به شما امکان تنظیم وضعیت خود را به “#OpentoWork” و مشخص کنید که می توانید ببینید که: تنها استخدام و یا هر کس. (LinkedIn خود اعلام کرد اخراج حدود 960 نفر روز سه شنبه.)

ساخت تا پس انداز; پرداخت بدهی. داشتن چند ماه از هزینه های ذخیره شده می تواند به جلوگیری از نیاز به در گران بدهی کارت اعتباری و یا پرش پرداخت و صدمه زدن به نمره اعتباری خود را. گاهی اوقات هزینه های آمده می تواند در سمت چپ میدان. در نظر گرفتن $3,000 یا به طوری که بازگشت مهاجران به نیوزیلند ممکن است خواسته می شود برای پرداخت هزینه های مورد نیاز خود را از دو هفته از هتل قرنطینه. با هدف صرفه جویی در شش ماه یا بیشتر از هزینه های زندگی. که ممکن است صدای بالا اما به یاد داشته باشید که لزوما شش کامل حقوق. شما می خواهید به اندازه کافی برای پوشش ملزومات:, مسکن, خودرو, پرداخت, نرم افزار, اینترنت, تلفن همراه, گوشی های مراقبت های بهداشتی. در حالی که کار یک راه آسان برای شروع است برای راه اندازی به صورت خودکار با لينک مستقيم سپرده از چک های خود را به یک حساب پس انداز بنابراین شما حتی نمی فکر می کنم در مورد خرج کردن پول است.

اقامت انعطاف پذیر است. در حالی که شاغل در تماس با همکاران سابق که باید نقل مکان کرد به مشاوره و یا پروژه کار می کنند و اگر شما اجازه دهید در نظر بگیرید خواهید که در مسیر که می تواند در نهایت منجر به یک کار تمام وقت است. یک نقطه روشن است که با کنترل از راه دور کار می کنند شایع تر است و بیشتر کارفرمایان در حال حاضر به نگاه بیشتر در صحرا برای نامزد. جرقه ای برای ایده های جدید جهت چک کردن سایت, 50 روش برای به دست آوردن یک شغل.

یک خلاق networker. پیدا کردن گروه در Facebook و LinkedIn اولین گام است اما نگاه به آنچه ارائه شده توسط خود مادر آلما حرفه ای, اتاق کار و همچنین گروه های حرفه ای شما را به تعلق دارند. اطراف بپرسید در مورد خصوصی Facebook جوامع متصل به صنعت خود را.

خود را کامل تصویری حضور. تمرین با استفاده از Google Hangouts, اسکایپ, زوم یا هر ویدئو کنفرانس در برنامه مصاحبه ممکن است را انتخاب کنید. رکورد خود را در یک مسخره مصاحبه با یک دوست. استفاده از یک پس زمینه خنثی و پوشیدن رنگ های جامد. به یاد داشته باشید به خاموش کردن تلفن خود را و کامپیوتر pop-ups.

مراقب باشید از اینکه به بازگشت زود هنگام از کار در خارج از کشور. معمولی عمل صنعت است که کارکنان مشغول به کار در خارج از کشور عودت قبل از آنها می دانند که آنها فسخ خواهد شد گفت: Katrin Razzano, معاون رئیس جمهور در جابجایی شرکت Graebel. به این ترتیب فرد می تواند اخراج در چمن خانه و یک شرکت اجرا نمی شود گرفتار یک کشور خارجی قوانین در مورد گذاشتن مردم.

جستجو کردن لکه های روشن. همیشه وجود دارد در حال رشد مناطق حتی در شرایط اقتصادی وخیم. در سنگاپور به عنوان مثال تولید ناخالص داخلی سقوط سالانه 41.2 درصد از سه ماهه اول از سال دوم به رهبری انقباضات در سفر-صنایع مرتبط. اما سنگاپوری fintech بخش در حال رشد بوده است به سرعت و حتی در گیر و گسترش جهانی بانک های خصوصی در سنگاپور تشدید رقابت برای استعداد با توجه به بلومبرگ هوش تحلیلگران.


tinyurlis.gdclck.ruulvis.netshrtco.de

بهترین مترجم آنلاین

دیدگاهتان را بنویسید